根据万宝盛华（ManpowerGroup）越南公司最新发布的招聘趋势调查，越南招聘前景较上一季度提升8个百分点，52%的受访企业预计将在2026年第四季度扩大员工规模。

越南在建设和利用服务劳务移民监测工作的完整、可靠、及时统计数据系统方面继续取得进展。

日本多家媒体和电视台纷纷报道了5名越南劳动者在日本熊本县地震中勇敢救出一名90岁老人的感人事迹，其中高度评价当地越南人社群的互助精神。

谅山省近日举行2026年工人月暨劳动卫生安全行动月启动仪式，主题为“越南工人：创新创意、提高劳动生产率”“在数字纪元革新管理方式，提升劳动卫生安全工作成效”。

广义省人口超过210万，其中25%为少数民族。该省始终将为少数民族劳动者创造就业视为促进经济结构转型、提高人民收入、推动可持续减贫的重要举措。

4月27日下午，越共中央书记处书记、国家副主席武氏映春在主席府与2023-2025阶段社会对话和集体谈判工作中的优秀工会主席代表团会面。

值此南方解放、国家统一日51周年（1975.4.30～2026.4.30）和5·1国际劳动节之际，越共中央总书记、国家主席苏林与中央工作代表团于4月27日上午会见了胡志明市工人和劳动者。

春节假期后的这段时间通常被认为是劳动力市场的敏感时期，许多人会考虑换工作。这种转变需要长期的解决方案，以避免企业出现劳动力缺口，影响生产进度和业务计划。

同奈省人民委员会主席近日在第3319/UBND-KGVX号通知中要求，当地企业和经济社会组织须主动制定生产经营计划，在选举日合理安排工作班次，确保劳动者能够按照法律规定的时间充分参与投票。

在房地产市场处于强力重组阶段的背景下，保障性住房板块被视为确保数百万劳动者、工人和低收入群体居住需求的重要“民生安全阀”。

春节过后，胡志明市劳动力市场迅速回暖，招聘需求明显上升。预计今年前几个月，企业用工需求约为5.5万人，主要集中在生产制造、商贸服务和物流等领域，为劳动者带来更多就业机会。

在2026丙午年传统春节来临之际，越南政府总理范明正于2月15日上午（乙巳年腊月二十八）深入检查指导河内市春节环境卫生保障工作，并亲切慰问坚守岗位的一线环卫工人和劳动者，对这支为维护首都“绿色、清洁、美丽”环境而默默付出的“蓝衣战士”表示衷心感谢。

据越南劳动总联合会消息，该会正与公安部配合，为全国7个省市约1.5万名劳动者提供免费体检。

越南政府总理刚签发第315号决定（315/QĐ-TTg），颁布衡量外商直接投资效果的42项指标，其中经济指标29项、社会指标8项和环境指标5项。

1月13日，越南劳动、荣军和社会部部长陶玉容在河内与芬兰经济事务与就业部部长伊尔基·阿尔基奥举行了会谈。

2024年，首都河内面临许多由自然灾害、物价变动和人力资源短缺等带来的困难和挑战，对人民、公务职员、劳动者的生活和各家企业生产经营活动产生严重影响。然而，基于迎难而上精神，大多数企业仍努力做好劳动者工资保障。这是让劳动者放心工作、企业稳定运营，为做好社会保障做出贡献的重要措施。

8日下午，在政府例行记者会上，劳动荣军与社会部代表已提供关于劳动者工资、年终奖、春节奖金等的信息。

根据越南劳动荣军与社会部的报告，2024年，劳动和就业领域预计将达到并超过国会和政府指定的目标。城镇失业率低于4% ，受过培训的劳动者比例估计为69% ，其中经过培训的具有学位和证书的劳动者比例估计为28.1% ；全年约有15万名越南劳动者以合同方式出国务工，达计划的120% 。

河内市计划2025年为16.9万名劳动者创造新就业机会，将失业率降低至3%以下，技能劳动者占75%。

国会副主席阮氏青女士表示，虽然选民和人民都赞同，但须更好地宣传精简机构政策。因为，一旦安排，就会涉及、触及、影响这个人或那个人的利益。如果不注重宣传工作，执行过程中出现突发情况，这一政策就很难顺利实施。