西蒙·贝斯特先生认为，越共中央政治局关于促进科技创新和数字化转型取得突破的第57号决议（57-NQ/TW）是越南已准备好参与这一变革进程的积极信号。作为发展中国家，越南在推动创新方面拥有足够的活力和创业精神。
西蒙·贝斯特先生指出，英国等发达国家在改革创新和科技人才培训方面也面临一些问题。这是越南可以研究、参考和借鉴的教训。
西蒙·贝斯特先生认为，需要进一步优化STEM（科学、技术、工程、艺术和数学）培养计划，确保学习该领域的学生得到全面发展，不仅有技术知识，还要有知识应用水平，以及商业知识、创业与创新能力。
此外，各院校和专业之间要积极开展跨学科合作，以培养优质科技人力资源，提高他们参与产业和商业活动的能力水平；通过企业与大学院校之间的合作来开发和资助短期实习项目。
为了推动科技发展，西蒙·贝斯特先生认为，必须建立地方级中心，聚集不同规模的企业，开发和共享IT资源和倡议，激励小企业应用技术，同时构建不同行业可以相互支持的本地商业生态系统。
为了在国家、科学家和企业之间创造有效的合作环境，西蒙·贝斯特先生建议越南考虑采用类似欧盟Erasmus Plus学生交流项目的模式。通过这种方式，大大小小的企业、大学院校可以共享信息，努力推动教育体系的变革。此外，派遣学生、研究人员和科学家出国学习和开展研究活动也会带来许多好处。
西蒙·贝斯特先生在评估海外越南知识分子对越南的贡献时表示，全球数百万越南人是越南需要利用的丰富而宝贵的资源。他认为，应建立机制，充分发挥越南驻外大使馆的作用，与海外越南人保持联系，鼓励他们回国探亲并积极参与国家发展事业。（完）
